Descripción del Puesto

El analista de recursos humanos será responsable de gestionar el proceso de reclutamiento y selección de personal. Esto incluye la publicación de ofertas de trabajo, la revisión de currículos y la realización de entrevistas. El candidato ideal debe tener habilidades interpersonales y una sólida comprensión de las leyes laborales.

Responsabilidades

• Publicar ofertas de trabajo en diversas plataformas.
• Realizar entrevistas y evaluar candidatos.
• Colaborar con otros departamentos para entender sus necesidades de personal.

El puesto ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.